黨的十九大召開在即,索普集團(tuán)上下激情滿懷,以黨建引領(lǐng)加快企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的決心與信心成為集團(tuán)所有黨組織和黨員的共同追求。
黨員陳志林負(fù)責(zé)集團(tuán)生產(chǎn)管理工作,在他看來,黨員身份應(yīng)是一種鞭策和壓力,他帶領(lǐng)生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)狠抓技術(shù)改造、物資管理、能源管理等工作,有力提升了企業(yè)生產(chǎn)管理工作水平,今年被評(píng)為全市黨員先鋒。“我是黨員,本就應(yīng)該沖鋒在前。”在集團(tuán)黨員微故事分享會(huì)上,他如是說。
明年,是索普集團(tuán)創(chuàng)立60周年。對(duì)于老牌國(guó)有企業(yè)來說,轉(zhuǎn)型升級(jí)、探索新生離不開黨的領(lǐng)導(dǎo),必須充分發(fā)揮國(guó)企黨組織核心優(yōu)勢(shì),圍繞新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,以“抓黨建、強(qiáng)基礎(chǔ)、興產(chǎn)業(yè)、促發(fā)展”的實(shí)際行動(dòng),為做強(qiáng)做優(yōu)企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。
1.強(qiáng)化黨委核心 引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展
去年下半年,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子審時(shí)度勢(shì),調(diào)整發(fā)展思路,以提高發(fā)展質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益為中心,明確“一個(gè)主業(yè)、兩個(gè)融合、三個(gè)平臺(tái)、四個(gè)百億”戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),全力轉(zhuǎn)型升級(jí)。在強(qiáng)化主體責(zé)任上,通過換屆選舉、將黨建寫入公司章程、穩(wěn)步推進(jìn)巡察整改等措施,進(jìn)一步鞏固黨委核心作用。在應(yīng)對(duì)發(fā)展困境上,采取突顯主業(yè)、優(yōu)化機(jī)構(gòu)、加強(qiáng)考核、強(qiáng)化問責(zé)等措施,進(jìn)一步穩(wěn)定生產(chǎn)、穩(wěn)定人心。在加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理和職工思想政治教育上,通過開展系統(tǒng)培訓(xùn)、改革薪酬制度、推行“生產(chǎn)一線工作法”、開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等措施,進(jìn)一步建強(qiáng)班子、帶好隊(duì)伍。
2.發(fā)揮“兩個(gè)作用” 助推企業(yè)發(fā)展
“獻(xiàn)禮十九大、沖刺四季度”是十月份“統(tǒng)一活動(dòng)日”的主題,全體黨員圍繞主題,為“大干一百天、全面超序時(shí)”目標(biāo)的完成展開熱烈討論和建言獻(xiàn)策。今年以來,索普集團(tuán)黨委每月一主題,常態(tài)化制度化開展“兩學(xué)一做”,系統(tǒng)化推進(jìn)“雙型”支部創(chuàng)建,全面實(shí)行黨員積分管理,通過夯實(shí)基礎(chǔ),推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全面融入和精準(zhǔn)對(duì)接,發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。結(jié)合集團(tuán)調(diào)整產(chǎn)業(yè)鏈布局,同步優(yōu)化、完善黨組織結(jié)構(gòu),確保對(duì)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的有效管控。在聚焦精力抓主業(yè),加強(qiáng)干部管理的過程中,同步調(diào)整黨支部書記,做到一線支部書記由分廠廠長(zhǎng)或車間主任兼任。同時(shí)開展“踐行‘兩學(xué)一做’、爭(zhēng)做索普楷模”活動(dòng),全體黨員“亮身份、亮承諾、亮業(yè)績(jī)”,建立黨員示范崗18個(gè),黨員重大技術(shù)攻關(guān)13項(xiàng),各支部積極開展黨員示范工匠精神、黨員攻堅(jiān)、質(zhì)量比武等行動(dòng),使黨員真正成為促技術(shù)提升、保生產(chǎn)穩(wěn)定的“主力軍”和“領(lǐng)頭羊”。
3.壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任” 護(hù)航企業(yè)發(fā)展
落實(shí)“一崗雙責(zé)”,領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”,帶頭簽訂黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)清單。堅(jiān)持誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,形成覆蓋全面的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。強(qiáng)化財(cái)會(huì)審計(jì)、營(yíng)銷采購(gòu)、招投標(biāo)管理等方面督查,先后出臺(tái)10余項(xiàng)管理制度,完善財(cái)務(wù)預(yù)算、合同審批、項(xiàng)目管理等流程規(guī)范。建立風(fēng)險(xiǎn)防控體系,排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)逐項(xiàng)登記權(quán)力事項(xiàng)、描述權(quán)力運(yùn)行流程。同時(shí),加強(qiáng)監(jiān)督檢查和紀(jì)律審查,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心任務(wù),開展專項(xiàng)監(jiān)察,強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
4.打造群團(tuán)標(biāo)桿 凝聚發(fā)展動(dòng)力
堅(jiān)持黨建帶群建,服務(wù)好職工、服務(wù)好企業(yè),營(yíng)造濃厚發(fā)展氛圍。作為全市國(guó)有企業(yè)示范點(diǎn),率先打造黨群綜合體,建設(shè)形成“一窗、兩網(wǎng)、八室”格局。倡導(dǎo)全員閱讀,創(chuàng)成全市首家省級(jí)書香企業(yè);鞏固“全國(guó)職工模范之家”稱號(hào),“六型之家”建設(shè)走在全市前列;婦聯(lián)組織在全市企業(yè)中率先成立,創(chuàng)成“省級(jí)巾幗示范崗”;義工文化成為企業(yè)文化新名片,索普義工累計(jì)服務(wù)市民及內(nèi)部職工達(dá)35000小時(shí)。